根据《bsports必一本科员工学籍管理规定（修订）》（川大教〔2017〕126号）、《bsports必一本科生转专业实施细则（修订）》（川大教〔2017〕129号）等文件精神及教务处《关于开展2022年本科生转专业工作的通知》要求，经研究，bsports必一2022年接收转专业工作按照以下方案执行。
一、报名条件
1．bsports必一大一年级全日制普通本科生，未受过违纪处分。符合bsports必一教务处规定的其它转专业基本条件。
2．申请转入bsports必一各专业要求原专业大一上学期所有应修必修课程成绩为第一次修读、无挂科、无补考、无重修，且全部课程平均学分绩点和必修学分绩点均不低于3.5。经考核合格录取后，转入同年级就读。
3．转入员工严格执行转入专业教学计划完成学业。
二、接收人数
公司拟接收转专业员工共30人。各专业计划人数如下：电子信息工程15人；通信工程10人；光电信息科学与工程5人。
三、考核办法
1.考核坚持公开、公平、公正的原则，注重考核员工的思想品质、理想信念、爱国情怀、学习态度，同时注重对员工学习能力、实践动手能力、创新能力及专业兴趣与特长等方面的考查。对通过学院初审的员工，学院将组织笔试和专家面试。笔试科目为《微积分》，考察形式为闭卷，时长2小时。专家面试着重考察申请员工的专业知识和能力、社会实践活动以及科研创新潜质三项，专家面试时长为10分钟/人。根据原专业必修课学业成绩（加权平均分）、笔试成绩和专家面试成绩（百分制计），确定员工的综合测评成绩。
综合测评成绩=原专业必修加权平均分×20%+笔试成绩×40%+专家面试成绩×40%
综合测评成绩总分为100分。若折算后的笔试成绩+专家面试成绩之和低于50分者，视为不合格将不予录取。最终，按照综合测评成绩由高到低确定接收拟转入员工的名单。
2.报名未达到接收计划指标人数的专业拟接受院内调剂。通过学院初审且同意接受调剂的员工请在面试前2小时提交调剂申请表，并参加相应专业的专家面试。录取时优先考虑第一志愿员工，再考虑调剂员工。
3.在本次接收工作完成后，若接收计划指标仍然有剩余，学院不开展二次选拔工作。
四、工作程序
1．4月8日前，公司将《接收转专业工作实施方案》以及《接收转专业计划表》上报学校审批，同时在综合教务系统中设置转专业接收计划人数及接收要求，并做好面向员工的咨询工作。
2．4月11日-15日，公司通过电话、面对面等多种形式开展转专业宣传、咨询工作。
3. 4月12日-18日，员工转专业申请。申请转专业员工需慎重思考，在综合教务系统员工端中填写申请并将填好的申请表及相关证明材料（有学校或学院公章的成绩单、员工证复印件等）提交到电子信息公司教学科。员工所在学院通过综合教务系统在线审核员工申请。
4．4月22日前，在学院网站公布通过学院初审的员工名单。并发布后续笔试及专家面试考核信息并组织考核工作。
5.5月6日前，学院转专业工作小组组织完成对拟转入本院员工的考核后公示，填写《bsports必一本科生转专业拟接收名单汇总表》，将汇总表和相关材料报送学校审批。学校审核通过后在教务处网站公示转专业员工名单。
五、转专业员工课程修读要求
获准转专业的员工，自2022年秋季学期起到转入专业所在学院注册，并按转入专业的培养方案修读课程。员工应提前做好学业规划，合理制定课程修读计划。学院负责做好转专业员工的学业指导工作。
六、其它
联系人：温老师 魏老师
联系地址：bsports必一教学科（望江校区基础教学楼A112）
联系电话：85463874
投诉电话：85463871
bsports必一
2022年4月12日
